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邑泊ERP有哪些功能？邑泊ERP支持哪些平臺(tái)？

邑泊ERP經(jīng)過多年演化，汲取邑泊技術(shù)資產(chǎn)多個(gè)發(fā)展體系精華，最新版自適應(yīng)支持4種平臺(tái)：電腦、平板、工控和手機(jī)。

源于邑泊項(xiàng)目管理產(chǎn)品線和金碼分析師產(chǎn)品線，2018年邑泊演化出2條技術(shù)體系，并且2條技術(shù)體系C/S和B/S可集成共存，分別適用于不同的需求場景。最新版的邑泊ERP云平臺(tái)采用以B/S技術(shù)體系為主的技術(shù)架構(gòu)戰(zhàn)略。

2019年發(fā)布的邑泊ERP系統(tǒng)包括24個(gè)模塊，可選配部分實(shí)現(xiàn)ERP業(yè)務(wù)。邑泊ERP的24個(gè)模塊分別為：系統(tǒng)管理、內(nèi)容管理、公司管理、會(huì)員管理、人力資源管理、合同管理、采購管理、訂單管理、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品管理、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)管理、內(nèi)部銀行、客戶關(guān)系管理、銷售報(bào)價(jià)管理、服務(wù)管理、資產(chǎn)管理、倉儲(chǔ)物流管理、生產(chǎn)制造管理、車輛管理、房地產(chǎn)管理、工作流管理、調(diào)查研究、在線試卷。

經(jīng)過多年研發(fā)迭代，2020年邑泊形成了3條產(chǎn)品線，分別為：金碼分析師、邑泊ERP和邑泊ERP。

上海邑泊信息科技有限公司自成立以來，以“自主創(chuàng)新，健康生態(tài)，和諧共贏”的發(fā)展理念，逐步研發(fā)出具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的多條產(chǎn)品線，一步一個(gè)腳印發(fā)展成為具有獨(dú)立軟件產(chǎn)品研發(fā)、整套項(xiàng)目實(shí)施集成、全面客戶服務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)SaaS云服務(wù)能力的綜合性信息科技公司。

比較適宜的做法是多花點(diǎn)時(shí)間進(jìn)行正確地設(shè)計(jì)、調(diào)試和對前當(dāng)設(shè)計(jì)建立文檔，后然再外包，將內(nèi)部資源集中用于新品產(chǎn)的研發(fā)上。面對著人們?nèi)找鎻?fù)雜和多樣化的產(chǎn)品、物質(zhì)與文化需求，以傳統(tǒng)制造業(yè)為步驟主體的經(jīng)濟(jì)越來越需要向以信息和數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的現(xiàn)代智能制造與服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。傳統(tǒng)的制造業(yè)和服務(wù)業(yè)通過批量化地生產(chǎn)幾種或幾類服務(wù)來滿足了潛在客戶管理人們80%的基本生存需求。隨著物質(zhì)文化生活水平的提升與改善，及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，人們對各種產(chǎn)品及服務(wù)的個(gè)性化定制需求越來越高和平臺(tái)復(fù)雜。大規(guī)模個(gè)性化步驟、定制化產(chǎn)品與服務(wù)對傳統(tǒng)生產(chǎn)、服務(wù)、物流及垃圾平臺(tái)回收產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn)，產(chǎn)品組件組合參數(shù)數(shù)據(jù)、流程分支數(shù)據(jù)、管理運(yùn)維數(shù)據(jù)爆炸式增長，依靠人工越來越難以管理大量的生產(chǎn)服務(wù)微結(jié)構(gòu)?？记诠芾碛糜诶砉芄緝?nèi)部工員的特殊事項(xiàng)出勤理管。終端個(gè)性化與定制化的需求對整個(gè)生產(chǎn)服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈的傳統(tǒng)運(yùn)維模式產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn)，工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)智能BI、工業(yè)4.0、AI人工智能、機(jī)器人、大數(shù)據(jù)、SaaS、云計(jì)算、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，為企業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈按照項(xiàng)目管理系統(tǒng)定制流程智能化按需生產(chǎn)、服務(wù)和交付產(chǎn)品成為可能。軟件項(xiàng)目的特定委托人（客戶）：需求者、資金提供者。業(yè)務(wù)需求完成

可以將組織分解結(jié)構(gòu)元素分配給項(xiàng)目中的WBS工作分解結(jié)構(gòu)元素，項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，目項(xiàng)閾值和項(xiàng)目問題。面對著人們?nèi)找鎻?fù)雜和多樣化的產(chǎn)品、物質(zhì)與文化需求，以傳統(tǒng)制造業(yè)為主體的經(jīng)濟(jì)越來越需要向以信息和數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的現(xiàn)代智能制造與服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。傳統(tǒng)的項(xiàng)目人力資源管理制造業(yè)和成員服務(wù)業(yè)通過批量化地生產(chǎn)幾種或幾類服務(wù)來滿足公司信息管理系統(tǒng)定制了人們80%的基本生存需求公司信息管理云平臺(tái)系統(tǒng)定制。隨著物質(zhì)文化生活水平的提升與改善，及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，人們對各種產(chǎn)品及服務(wù)的個(gè)性化系統(tǒng)定制需求越來越高和復(fù)雜成員。大規(guī)模個(gè)性化、定制化產(chǎn)品與服務(wù)對傳統(tǒng)生產(chǎn)、服務(wù)、物流及垃圾回收產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn)，產(chǎn)品組件組合公司信息管理系統(tǒng)定制參數(shù)數(shù)據(jù)、流程分支數(shù)據(jù)、管理運(yùn)維數(shù)據(jù)爆炸式增長，依靠人工越來越難以管理大量公司管理軟件的生產(chǎn)項(xiàng)目鏈接服務(wù)微結(jié)構(gòu)。IPD是以市場需求為核心的，把產(chǎn)品開發(fā)看成投資，管理共享貨架產(chǎn)品和跨部門隊(duì)團(tuán)管理，準(zhǔn)確、快速、低成本、量質(zhì)高地推出產(chǎn)品，看看這樣的定義。這也是IPD吸引很多企業(yè)引入的原因。而IPD能夠復(fù)制，因?yàn)樗粌H是一種思想和理念，還是一套方法論，也是一個(gè)模板集。終端個(gè)性化與定制化的需求對整個(gè)生產(chǎn)公司信息管理云平臺(tái)系統(tǒng)定

人力資源是ERP項(xiàng)目實(shí)施過程中為最鍵關(guān)的源資。要降低項(xiàng)目的人力資源險(xiǎn)風(fēng)，就要保證進(jìn)入項(xiàng)目中并承擔(dān)角色的各類項(xiàng)目干系人滿足項(xiàng)目要求。因此，實(shí)施雙方應(yīng)對參與人員進(jìn)行認(rèn)真的評估，這種評估應(yīng)該是雙方面的，不僅是用戶對咨詢顧問的評估，也應(yīng)包括咨詢公司對參與項(xiàng)目的用戶方成員(在國內(nèi)目前的環(huán)境下，主要是指關(guān)鍵用戶)的評估。同時(shí)，應(yīng)保證項(xiàng)目人員對項(xiàng)目的加入程度，應(yīng)將參與ERP目項(xiàng)人丁的績業(yè)評估與ERP項(xiàng)目實(shí)施的狀況相關(guān)聯(lián)，明確ERP項(xiàng)目是在該階段品類相關(guān)人員最重要的本職工作；制定適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲措施；在企業(yè)中建立“手把一工程”的思想，層層“一把手”，即各級負(fù)責(zé)人針對PRE實(shí)施向下行使全權(quán)、對上擔(dān)負(fù)全責(zé)，將一把手從個(gè)體概念延伸到有機(jī)合結(jié)的體群概念。面對著人們?nèi)找鎻?fù)雜客戶項(xiàng)目管理和多樣化的產(chǎn)品、物質(zhì)與文化收集需求，以傳統(tǒng)制造業(yè)為主體的經(jīng)濟(jì)越來越需要向以信息和軟件數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的現(xiàn)代智能制造與服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。傳統(tǒng)的機(jī)構(gòu)制造業(yè)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理和服務(wù)業(yè)通過批量化地生產(chǎn)幾種或幾類服務(wù)來滿足了人們80%的基本生存需求。隨著物質(zhì)文化生活水平的提升與改善，及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，人們對各種產(chǎn)品及服務(wù)的個(gè)性化定制需求越來越高和復(fù)雜。大規(guī)模個(gè)性化、定制化產(chǎn)品與服務(wù)