與其陷入雜亂無(wú)章法的訊通地獄，不如用專業(yè)的具有社交功能的項(xiàng)目管理件軟把團(tuán)隊(duì)之間無(wú)論要討論還是聊天都變得樣同時(shí)即但是更有條理，才是把困難事情簡(jiǎn)單化的方法。面對(duì)著人們?nèi)找鎻?fù)雜和發(fā)票多樣化的產(chǎn)品、物質(zhì)與文化需求，以傳統(tǒng)制造業(yè)為主體的經(jīng)濟(jì)越來(lái)越需要向以信息和數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的現(xiàn)代智能制造匯報(bào)與服務(wù)經(jīng)濟(jì)公司管理系統(tǒng)轉(zhuǎn)型。傳統(tǒng)的制造業(yè)公司管理系統(tǒng)和服務(wù)業(yè)通過(guò)批量化地生產(chǎn)發(fā)票幾種或幾類(lèi)服務(wù)來(lái)滿足了人們80%的基本生存需求。隨著物質(zhì)文化生活水平的提升與改善，及跟蹤移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，人們對(duì)各種產(chǎn)品及服務(wù)的個(gè)性化定制需求越來(lái)越高和復(fù)雜。大規(guī)模個(gè)性化、定制化產(chǎn)品與跟蹤服務(wù)對(duì)傳統(tǒng)生產(chǎn)反饋、服務(wù)、物流及垃圾回收產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn)，產(chǎn)品組件項(xiàng)目管理組合參數(shù)數(shù)據(jù)、流程分支項(xiàng)目管理數(shù)據(jù)、管理運(yùn)維數(shù)據(jù)爆炸式增長(zhǎng)，依靠人工越來(lái)越難以管理大量的生產(chǎn)服務(wù)微結(jié)構(gòu)。

對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)工作者，是或一個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō)，我都會(huì)建議你們一定要擁有一個(gè)自己的項(xiàng)目管理軟件維基百科云端第二大腦，在里這用簡(jiǎn)單有效率的方式整理好你們所有的知識(shí)力量，在需要時(shí)可以隨時(shí)發(fā)揮強(qiáng)大的作用。終端個(gè)性化與定制化的需求對(duì)整個(gè)反饋生產(chǎn)服務(wù)跟蹤產(chǎn)業(yè)鏈的傳統(tǒng)運(yùn)維模式產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn)，工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)智能BI、工業(yè)4.0、AI人工智能、機(jī)器人、大數(shù)據(jù)、SaaS、云計(jì)算、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，為企業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈按照項(xiàng)目管理系統(tǒng)定制流程智能化按需生產(chǎn)、服務(wù)和交付產(chǎn)品成為可能。

產(chǎn)品線戰(zhàn)略是產(chǎn)品平臺(tái)戰(zhàn)略不可分割的有機(jī)部分，產(chǎn)品線戰(zhàn)略得不到很好實(shí)施會(huì)制約任何產(chǎn)品平臺(tái)戰(zhàn)略的成功。沒(méi)有產(chǎn)品線戰(zhàn)略，公司就不能按恰當(dāng)順序研發(fā)并將其投放市場(chǎng)。線品產(chǎn)戰(zhàn)略是一個(gè)分時(shí)間段的、有尺度的計(jì)劃，為一個(gè)產(chǎn)品線定確研發(fā)產(chǎn)品的順序。該定義中有幾項(xiàng)重要的要素。這個(gè)順序是按時(shí)間分階段的，貫穿整個(gè)產(chǎn)品平臺(tái)和產(chǎn)品線的生命周期。項(xiàng)目管理軟件幫助企業(yè)優(yōu)化項(xiàng)目流程，一個(gè)項(xiàng)目通常需要市場(chǎng)部、技術(shù)部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、行政部等個(gè)多部門(mén)的配合來(lái)完成，那么，這時(shí)候工作流程的制定至關(guān)重要，并且，同不的項(xiàng)目，又面臨著不同的工作流程，很是復(fù)雜。研發(fā)管理發(fā)展的五個(gè)階段，一級(jí)品級(jí)是單項(xiàng)目、單產(chǎn)品段階，沒(méi)有略策場(chǎng)市，關(guān)注產(chǎn)品或項(xiàng)目何時(shí)交付、怎樣銷(xiāo)售，員工個(gè)體行為重，沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、項(xiàng)目靠人，薪酬體系和責(zé)任不相匹配、跨部門(mén)協(xié)調(diào)困難等；二級(jí)是多產(chǎn)品、享共產(chǎn)品和貨架平臺(tái)階段，三級(jí)是以共享為核心面向客戶需求階段，四級(jí)是以產(chǎn)業(yè)鏈為核心的關(guān)注利潤(rùn)階段，五級(jí)是持續(xù)改進(jìn)階段。

產(chǎn)品化的知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)套件或者成熟的易水集團(tuán)倉(cāng)庫(kù)軟件管理咨詢知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)產(chǎn)品為了滿足大部分行業(yè)客戶需求與應(yīng)用場(chǎng)景合理，開(kāi)發(fā)配置了大量多余功能和抽象功能。企業(yè)用戶在實(shí)際使用時(shí)需要花費(fèi)大量成本、精力和時(shí)間在功能配置、實(shí)施及很多不相關(guān)日志的功能上，抽象化的核心框架也增加了系統(tǒng)復(fù)雜度，使得系統(tǒng)運(yùn)維成本指數(shù)增長(zhǎng)，降低了系統(tǒng)可靠性與穩(wěn)定性。

按照專業(yè)軟件工程和迭代軟件開(kāi)發(fā)方法管理咨詢定制演化的管理軟件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)定制是由專業(yè)的軟件開(kāi)發(fā)公司量身定制開(kāi)發(fā)，充分發(fā)揮了企業(yè)個(gè)性化的優(yōu)勢(shì)，按照企業(yè)不同的經(jīng)營(yíng)理念、管理方針、業(yè)務(wù)流程的需要實(shí)際定制開(kāi)發(fā)并運(yùn)維。知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)使用項(xiàng)目合同管理可操作性強(qiáng)，應(yīng)用針對(duì)性強(qiáng)，特別是企業(yè)運(yùn)營(yíng)特別之處，加上定制管理軟件的開(kāi)發(fā)都要產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)過(guò)細(xì)致項(xiàng)目管理的系統(tǒng)分析，同時(shí)需要針對(duì)不同反饋企業(yè)的情況，開(kāi)發(fā)最適合該企業(yè)使用的易水集團(tuán)倉(cāng)庫(kù)軟件管理咨詢知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)，將項(xiàng)目合同管理企業(yè)管理運(yùn)營(yíng)的最新思想和最適合的模式融入到企業(yè)知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)項(xiàng)目合同管理運(yùn)營(yíng)中，大大提高了知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)的使用匯報(bào)價(jià)值，給企業(yè)帶來(lái)最大的經(jīng)濟(jì)效益。

神州數(shù)碼是國(guó)內(nèi)最大的IT分銷(xiāo)務(wù)服及系統(tǒng)集成商，鼎新是臺(tái)灣名著的ERP公司，通過(guò)與神州數(shù)碼合作，這幾年逐步在大陸開(kāi)拓市場(chǎng)，在電力、經(jīng)濟(jì)等域領(lǐng)近幾年有不俗表現(xiàn)，尤其是其制造部分，有定一優(yōu)勢(shì)。面對(duì)國(guó)內(nèi)ERP管理系統(tǒng)及咨詢服務(wù)市場(chǎng)，雙方強(qiáng)強(qiáng)攜手，在經(jīng)營(yíng)、管理、研發(fā)、服務(wù)、市場(chǎng)、渠道、人才、知識(shí)創(chuàng)新，及以項(xiàng)目管理等諸多方面優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。質(zhì)量控制發(fā)現(xiàn)和消除軟件產(chǎn)品的缺陷，確定項(xiàng)目結(jié)果是否與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相符，同時(shí)確定消除不符的原因和方法，控制產(chǎn)品質(zhì)量，糾正缺陷，消除缺陷通過(guò)評(píng)審和測(cè)試這類(lèi)質(zhì)量控制活動(dòng)來(lái)實(shí)現(xiàn)。

計(jì)算機(jī)技術(shù)的出現(xiàn)和發(fā)展，極大地拓展了人們對(duì)數(shù)據(jù)獲取發(fā)票、處理和掌控的能力與維度。在強(qiáng)大計(jì)算力的幫助下，人們潛在客戶管理可以大規(guī)模地利用數(shù)值逼近算法使用線段和三角形這樣簡(jiǎn)單的幾何基本圖形元素去迭代擬合復(fù)雜的曲線和曲面，這些曲線和曲面原本可能沒(méi)法使用任何一個(gè)方程式去準(zhǔn)確的表達(dá)、描述、溝通和計(jì)算它們，而現(xiàn)在卻可以被大量的線段和三角形近似表達(dá)，從實(shí)用發(fā)票的角度來(lái)說(shuō)，人們的眼睛已經(jīng)分辨不出這些近似的誤差。因此這些技術(shù)被大量適用于計(jì)算機(jī)圖形合成、汽車(chē)燈自由曲面光源設(shè)計(jì)、3D游戲等等。

人們實(shí)際與復(fù)雜世界交互的時(shí)候，并不需要無(wú)限放大認(rèn)知精度而陷入信息海洋，到了適當(dāng)精度能保證人們持續(xù)的生存下去即可達(dá)成了目標(biāo)。對(duì)匯報(bào)一個(gè)知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)復(fù)雜系統(tǒng)的項(xiàng)目運(yùn)作也是一樣匯總，管理精度和尺度只要保證項(xiàng)目能生存下去產(chǎn)品開(kāi)發(fā)即可，而不需要反饋無(wú)限逼近地去掌控項(xiàng)目細(xì)節(jié)，否則成本會(huì)暴漲得將項(xiàng)目殺死。

不過(guò)，值得注意的是，隨著業(yè)務(wù)不斷增長(zhǎng)、理管不斷向縱深前進(jìn)時(shí)，企業(yè)會(huì)越來(lái)越感到模塊級(jí)管理軟件的限局以及對(duì)一體化體系級(jí)管理平臺(tái)的需求。為了滿足企業(yè)對(duì)研發(fā)管理軟件不斷更動(dòng)的需求，一些系統(tǒng)級(jí)管理軟件提供商也將其產(chǎn)品模塊化、供客戶逐個(gè)啟用，通過(guò)由點(diǎn)到面的使用過(guò)程為企業(yè)用戶獲得利益最大化。項(xiàng)目任務(wù)結(jié)點(diǎn)云端硬盤(pán)解決了任務(wù)關(guān)聯(lián)檔案合、任務(wù)關(guān)聯(lián)云端檔案編輯、跨平臺(tái)辦公室、團(tuán)隊(duì)協(xié)同合作問(wèn)題，把復(fù)雜的團(tuán)隊(duì)合作變成簡(jiǎn)單的多人共用云端作業(yè)系統(tǒng)。

最佳的項(xiàng)目管理平臺(tái)設(shè)計(jì)思路不是內(nèi)容完全取代人，而是為知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)人機(jī)交互設(shè)計(jì)最佳的體驗(yàn)，增強(qiáng)平臺(tái)匯報(bào)駕乘人員的超控性產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與舒適性，實(shí)現(xiàn)最佳的人機(jī)結(jié)合，最大化發(fā)揮機(jī)器的強(qiáng)力運(yùn)算能力與項(xiàng)目經(jīng)理跟蹤及團(tuán)隊(duì)合理成員的智慧與創(chuàng)新能力，把項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)從海量的人工數(shù)據(jù)搜集和分析工作中解放出來(lái)，集中精力到創(chuàng)造性的決策中去。

傳統(tǒng)的人工管理軟件定制項(xiàng)目管理與投資分析通常會(huì)發(fā)票分為技術(shù)分析與基本面分析兩個(gè)部分管理咨詢，其中技術(shù)項(xiàng)目管理分析部分?jǐn)?shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化程度高、不同項(xiàng)目之間指標(biāo)通用性比較強(qiáng)、量化數(shù)據(jù)比較內(nèi)容能反映項(xiàng)目的真實(shí)狀況，因此以此公司管理系統(tǒng)做技術(shù)創(chuàng)新具有性價(jià)比，適合作為項(xiàng)目投資內(nèi)容分析平臺(tái)的初始切入點(diǎn)。

一個(gè)業(yè)企的組織要素包括其（結(jié)構(gòu)、政策和文化）這些因素可能在慘變化的經(jīng)濟(jì)危機(jī)中成為機(jī)能障礙。全平臺(tái)服務(wù)，無(wú)縫連接頁(yè)網(wǎng)版、動(dòng)移端、PC客戶端，這些平臺(tái)都有覆蓋到。

知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)云服務(wù)器推薦配置：2核4G/上?；蛑苓厵C(jī)房/100G網(wǎng)盤(pán)(可拆分為40G系統(tǒng)盤(pán)+60G數(shù)據(jù)盤(pán))/2M帶寬。

在知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)創(chuàng)意階段，缺少跟蹤創(chuàng)意就是風(fēng)險(xiǎn)。更多的背景經(jīng)驗(yàn)、批判性思考、跨領(lǐng)域思考、客戶交互和溝通能夠幫助產(chǎn)生更多創(chuàng)意合理。

一條知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)產(chǎn)品線包括了一系列的技術(shù)、業(yè)務(wù)、人才、商業(yè)模型、房地產(chǎn)的資產(chǎn)集合，作為核心資產(chǎn)，他們跟蹤相互作用，創(chuàng)造生產(chǎn)出日志一系列結(jié)構(gòu)相識(shí)，或者前后相關(guān)的產(chǎn)品，供不同時(shí)期的內(nèi)容不同客戶使用。與使用獨(dú)立資源研發(fā)生產(chǎn)不同的產(chǎn)品相比，他們組合起來(lái)組成的核心知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)資產(chǎn)在總體成本上可以節(jié)省很多，這樣形成的利益共同體形成了一個(gè)產(chǎn)品線潛在客戶管理。

項(xiàng)目協(xié)同管理定制版知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)預(yù)算管理包括：項(xiàng)目計(jì)劃與管理、預(yù)算信息導(dǎo)入(權(quán)限)、預(yù)算調(diào)劑(是否要審批流程)、預(yù)算追加(是否要審批流程潛在客戶管理)、專項(xiàng)資金申請(qǐng)（增、刪、改、查、審批）、預(yù)算指標(biāo)管理（預(yù)算余額計(jì)算）、預(yù)算申請(qǐng)使用流水、預(yù)算實(shí)際已使用流水、事前差旅申請(qǐng)、自動(dòng)計(jì)算差旅標(biāo)準(zhǔn)、差旅標(biāo)準(zhǔn)檢查和控制、差旅主申請(qǐng)人信息、差旅同行人員信息、差旅申請(qǐng)-附件文件管理（列表、上傳、下載、打開(kāi)）、差旅申請(qǐng)審批流程執(zhí)行公司管理系統(tǒng)、事后補(bǔ)充填寫(xiě)差旅信息（返程工具、城市間交通費(fèi)、住宿天數(shù)部門(mén)及金額、市內(nèi)交通費(fèi)金額、伙食補(bǔ)助金額、其他費(fèi)用）、事后補(bǔ)充差旅信息自動(dòng)計(jì)算（交通匯報(bào)補(bǔ)助及伙食補(bǔ)助）、事后填單-差旅費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)校驗(yàn)和提示、事后報(bào)銷(xiāo)審批流程執(zhí)行、驗(yàn)收潛在客戶管理測(cè)試管理咨詢、項(xiàng)目總結(jié)。

管理軟件定制項(xiàng)目分布式團(tuán)隊(duì)相比較于傳統(tǒng)集中式潛在客戶管理辦公團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通主要靠互聯(lián)網(wǎng)、電話會(huì)議、書(shū)面發(fā)票郵件、社交網(wǎng)絡(luò)等。因此對(duì)于通訊網(wǎng)絡(luò)、帶寬與電信增值服務(wù)要求比傳統(tǒng)集中式辦公團(tuán)隊(duì)要高很多。

知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)分布式軟件與文檔資料自動(dòng)分發(fā)同步將不同的物理辦公室日志通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)連接之后，可以通過(guò)VPN連接到數(shù)據(jù)中心集中工作，遠(yuǎn)程桌面流量相對(duì)不大，VPN帶寬都公司管理系統(tǒng)能承受。小文件或者數(shù)據(jù)可以通過(guò)復(fù)制和黏貼直接在本地電腦和數(shù)據(jù)中心服務(wù)器之間傳輸部門(mén)，但是大型文件、視頻錄像、數(shù)據(jù)庫(kù)備份等資料不反饋建議通過(guò)直接復(fù)制、黏貼，這樣會(huì)占據(jù)大量VPN帶寬，使得其它工作人員感到明顯卡頓。這個(gè)時(shí)候可以使用FTP每天晚上非工作發(fā)票時(shí)間自動(dòng)同步內(nèi)容不同物理辦公室服務(wù)器之間的大尺寸文件數(shù)據(jù)，只要放到發(fā)票指定目錄里，服務(wù)器就會(huì)發(fā)票在晚上或者白天網(wǎng)絡(luò)帶寬有閑置資源的時(shí)候使用非VPN信道傳輸批量大文件數(shù)據(jù)，并可通過(guò)web服務(wù)查詢數(shù)據(jù)同步日志和進(jìn)度。

項(xiàng)目管理軟件系統(tǒng)周邊系統(tǒng)或相關(guān)系統(tǒng)見(jiàn)常的有：OA協(xié)同辦公統(tǒng)系、知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)、公文/督辦管理系統(tǒng)、供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、阿米巴管理系統(tǒng)、設(shè)備管理系統(tǒng)、銷(xiāo)售管理系統(tǒng)、采購(gòu)管理系統(tǒng)、巡店管理系統(tǒng)等。如有定制化需求的，強(qiáng)大的項(xiàng)目配置心中還有豐富的項(xiàng)目管理模板，遮蓋敏捷研發(fā)管理、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、人事管理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)制造等使用場(chǎng)景。項(xiàng)目溝通基本原則：及時(shí)、準(zhǔn)確、完整、可理解。每個(gè)人都有對(duì)應(yīng)的日程和任務(wù)展現(xiàn)，員工可以很好地進(jìn)行個(gè)人的間時(shí)管理。