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長(zhǎng)三角客戶資料管理軟件定制項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)_信息管理軟件_項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)

合理使用項(xiàng)目管理系統(tǒng)能夠幫助項(xiàng)目經(jīng)理解決很多項(xiàng)目管理問題,比如:項(xiàng)目延期、項(xiàng)目范圍蔓延、門部跨協(xié)調(diào)、需求頻繁無序變更、團(tuán)隊(duì)成員不配合、溝通協(xié)調(diào)困難、成本超支、合同理管低效、布局過程資產(chǎn)缺失、組織過程資產(chǎn)缺失、解決方案可執(zhí)行性底、過程管理不規(guī)范、過程文檔不規(guī)范、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)不控可、資源利用效率低微、戶客不滿意。面對(duì)著人們公司信息管理系統(tǒng)軟件定制日益復(fù)雜和多樣化的產(chǎn)品、物質(zhì)工作量與文化需求,以傳統(tǒng)制造業(yè)為主體的經(jīng)濟(jì)越來越需要向以信息和數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的現(xiàn)代智能制造與服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型公司信息管理云平臺(tái)定制。傳統(tǒng)的制造業(yè)和服務(wù)業(yè)通過批量化地生產(chǎn)幾種或幾類服務(wù)來滿足了人們80%的基本生存需求。隨著物質(zhì)文化生活水平的提升工作量與改善,及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,人們對(duì)各種產(chǎn)品及服務(wù)的個(gè)性化定制需求越來越高和復(fù)雜。大規(guī)模個(gè)性化、定制化產(chǎn)品與代碼服務(wù)對(duì)項(xiàng)目管理傳統(tǒng)生產(chǎn)處理、服務(wù)項(xiàng)目管理、物流及垃圾回收產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn),產(chǎn)品組件組合參數(shù)數(shù)據(jù)、流程分支數(shù)據(jù)、管理運(yùn)維數(shù)據(jù)爆炸式增長(zhǎng),依靠人工越來越要求難以管理大量公司信息管理系統(tǒng)軟件定制的生產(chǎn)管理系統(tǒng)服務(wù)微結(jié)構(gòu)。


整個(gè)項(xiàng)目組一盤散沙,人浮于事。甲乙雙方互相扯皮,拖拖拉拉。乙方團(tuán)隊(duì)走的走,散的散,甲方也沒個(gè)正行。項(xiàng)目壓根就沒有一個(gè)頂層設(shè)計(jì),想到哪做到哪,修修補(bǔ)補(bǔ),改來改去。項(xiàng)目基本沒有管理?;A(chǔ)研究工作,需求檔文,設(shè)計(jì)文檔,開發(fā)文檔,變更文檔,知識(shí)管理等等都沒有。這也是要導(dǎo)入項(xiàng)目管理系統(tǒng)的根本原因。終端個(gè)性化與定制管理系統(tǒng)化的需求對(duì)整個(gè)生產(chǎn)服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈的傳統(tǒng)運(yùn)維模式產(chǎn)生了巨大挑戰(zhàn),工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)智能BI、工業(yè)4.0、AI人工智能、機(jī)器人、大數(shù)據(jù)、SaaS、云計(jì)算、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,為企業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈按照項(xiàng)目管理系統(tǒng)定制流程智能化行政按需生產(chǎn)、服務(wù)和交付產(chǎn)品成為可能。


進(jìn)度計(jì)劃控制涉及控制和管理項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的變更。有效進(jìn)度控制的關(guān)鍵是監(jiān)控項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)度,及時(shí)、定期地將它與計(jì)劃進(jìn)度行進(jìn)比較,并立即采取要必的糾正法門。進(jìn)度控制的步驟包括分析度進(jìn),找出哪些地方需要采取糾正措施;確定應(yīng)采取哪種具體糾正措施;修改計(jì)劃,將糾正措施列入方略;重新計(jì)算進(jìn)度,估計(jì)劃計(jì)采取糾正辦法的效果。通過日?qǐng)?bào)反饋工員每日工作容內(nèi)及進(jìn)度,讓管理者和團(tuán)隊(duì)成員及時(shí)了解任務(wù)的完成情況。項(xiàng)目人力資源就是有效地發(fā)揮每一個(gè)參與項(xiàng)目人員作用的進(jìn)程。人力資源管理包括組織和管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)所需的有所過程。目項(xiàng)團(tuán)隊(duì)由為完成項(xiàng)目而承擔(dān)了相應(yīng)的角色和責(zé)任的人員組成,團(tuán)隊(duì)成員該應(yīng)參與大多數(shù)項(xiàng)目計(jì)劃和決策作工。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的早期參與能在項(xiàng)目計(jì)劃過程中增加專家意見和強(qiáng)加項(xiàng)目的掛鉤。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員是項(xiàng)目的人力資源。

按照項(xiàng)目模式生產(chǎn)代碼和服務(wù)越來越有個(gè)性化和定制化,隨之而來的各種項(xiàng)目管理數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)流程也越來越多。智能化的項(xiàng)目型企業(yè)在從小到大的長(zhǎng)大過程中,越來越需要一個(gè)面向市場(chǎng)由訂單驅(qū)動(dòng)的項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)來輔助人員管理公司的業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)。

用起來流暢并貼切公司實(shí)際業(yè)務(wù)流程的項(xiàng)目管理系統(tǒng)是以企業(yè)實(shí)際需求為基礎(chǔ),按企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)流程中實(shí)際使用的Excel項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)作為需求輸入定制開發(fā)信息管理軟件。這個(gè)就需要項(xiàng)目管理處理軟件公司有大量現(xiàn)成的代碼模塊快速組裝云端、按照客戶實(shí)際需求工作量快速迭代開發(fā)出項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)原型并快速上線運(yùn)行。針對(duì)中小型客戶業(yè)務(wù)不穩(wěn)定和持續(xù)創(chuàng)新的實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景,再按照客戶需求迭代演化系統(tǒng)。在迭代開發(fā)演化的過程中,逐步細(xì)化各個(gè)模塊、功能與設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)。

人力資源系統(tǒng)的許多析分功能,都需要以員工檔案信息為基礎(chǔ)進(jìn)行,同時(shí)他其業(yè)務(wù)系統(tǒng)的記錄,也需要及時(shí)在員工檔案信息中留下痕跡以備今后的查詢。軟件外包主要有以下風(fēng)險(xiǎn):失去可視性和可控性、專門技術(shù)流出公司、松懈士氣、對(duì)進(jìn)一步開發(fā)失去控制、損害公司的機(jī)密信息、外包失敗將損失時(shí)間、預(yù)付款、商業(yè)信息、技術(shù)信息等、培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

復(fù)雜系統(tǒng)可區(qū)分為可分解的復(fù)雜Complicated和不可行政分解的復(fù)雜Complex。世界上實(shí)際的事物之間的關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜、相互關(guān)聯(lián)和相互依賴公司信息管理云平臺(tái)定制,無法簡(jiǎn)單的把他們分解并簡(jiǎn)單對(duì)待。

傳統(tǒng)軟件開發(fā)的瀑布模型與CMMI/CMM等流程化的管理方法也是需要處理對(duì)復(fù)雜軟件領(lǐng)域問題進(jìn)行分解后才能劃分到不同APP的任務(wù)鏈接流程的不同代碼階段,去使用專業(yè)化的工具方法去解決問題。

任何一個(gè)已經(jīng)在世界公司信息管理系統(tǒng)軟件定制成熟運(yùn)營(yíng)多年的系統(tǒng)、成熟產(chǎn)品、組織結(jié)構(gòu)體系除了顯性表現(xiàn)出來的可以被分解的結(jié)構(gòu)、已經(jīng)被分解的結(jié)構(gòu)外,內(nèi)在還隱含了大量未被文字、數(shù)據(jù)明確描述、表達(dá)出來的復(fù)雜關(guān)系與結(jié)構(gòu)信息,對(duì)于這些系統(tǒng)可將其分解為兩大部分,一部分是明確文字記載表達(dá)出來的已經(jīng)分解的線性結(jié)構(gòu),另任務(wù)鏈接一部分是仍然未被明確線性分解的非線性結(jié)構(gòu)。

人們實(shí)際與要求復(fù)雜世界交互的時(shí)候,并不需要公司信息管理系統(tǒng)軟件定制無限放大認(rèn)知精度而陷入信息海洋,到了適當(dāng)精度能保證人們持續(xù)的生存下去即可達(dá)成了目標(biāo)。對(duì)一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)復(fù)雜系統(tǒng)的策劃項(xiàng)目運(yùn)作也是一樣,管理精度和尺度只要保證項(xiàng)目能生存下去即可,而不需要無限逼近地去掌控項(xiàng)目細(xì)節(jié),否則成本會(huì)暴漲得將項(xiàng)目殺死。

度進(jìn)是理管目項(xiàng)的核心要素之一,是管理者非常關(guān)心的一個(gè)核心業(yè)務(wù),速度管理的好壞直接關(guān)系到項(xiàng)目是否能按期完工、項(xiàng)目本錢是否在預(yù)算之內(nèi)。目項(xiàng)計(jì)劃時(shí),行進(jìn)精細(xì)化的任務(wù)拆解。在進(jìn)行任務(wù)規(guī)劃的時(shí)候,應(yīng)確保務(wù)任執(zhí)行的粒度足夠細(xì),也就是說任務(wù)必須是清晰、具體、可執(zhí)行的。在這個(gè)基礎(chǔ)上,將任務(wù)和相關(guān)的人責(zé)負(fù)對(duì)應(yīng)起來,并且明確每一個(gè)任務(wù)的工作量和完成時(shí)間。

和其它信息管理系統(tǒng)一樣,單純引進(jìn)購(gòu)買一套成熟的策劃項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)方案可以在短時(shí)間里以更低的成本上線一個(gè)面向未來和管理系統(tǒng)創(chuàng)新的動(dòng)態(tài)的項(xiàng)目管理與項(xiàng)目投資運(yùn)營(yíng)系統(tǒng),比如單純引進(jìn)一套邑泊項(xiàng)目管理系統(tǒng)的軟件成本通常在幾十萬元人民幣,加上硬件、初始咨詢服務(wù)及其它配套人力資源等,通??傮w擁有成本也在一百萬元人民幣以內(nèi)。

中層的基礎(chǔ)算法、管理計(jì)算、數(shù)據(jù)模型等,可以通過購(gòu)買或引進(jìn)現(xiàn)成的論文、源代碼、產(chǎn)品、數(shù)據(jù)庫(kù)、開源技術(shù)來搭建長(zhǎng)三角項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)降低成本,公用的項(xiàng)目管理基礎(chǔ)計(jì)算區(qū)別策劃不大。

項(xiàng)目管理平臺(tái)前期運(yùn)營(yíng)的時(shí)候,機(jī)器的人工智能應(yīng)用主要以線性機(jī)械計(jì)算的程序化邏輯智能為主,項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)通過常見的分析圖表指標(biāo)組合來做出管理系統(tǒng)機(jī)械判斷進(jìn)行程序化管理,比如項(xiàng)目創(chuàng)值曲線、NPV現(xiàn)金流表、項(xiàng)目趨勢(shì)分析、資源波動(dòng)分析、風(fēng)險(xiǎn)波動(dòng)指標(biāo)、質(zhì)量波動(dòng)指標(biāo)、變更質(zhì)量策劃沖擊策劃響應(yīng)分析、自動(dòng)化測(cè)試后質(zhì)量等級(jí)變更統(tǒng)計(jì)分析等。這些基于指標(biāo)管理系統(tǒng)的簡(jiǎn)單程序流程化基本上可以完成80%的自動(dòng)化問題,剩下的20%由人決策并通過參數(shù)與操控開關(guān)來駕駛項(xiàng)目管理平臺(tái)的實(shí)際運(yùn)行。這種實(shí)施方法可以讓項(xiàng)目管理平臺(tái)在建設(shè)初期具有很大的性價(jià)比,可以短期看到他發(fā)揮的巨大作用,就像汽車,相對(duì)于人的步行,只是使用機(jī)械的物理原理,已經(jīng)幫助人的遠(yuǎn)行,起到了相當(dāng)要求大的幫助作用。而進(jìn)一步的基于人工智能神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)深度學(xué)習(xí)的無人駕駛技術(shù),則是后續(xù)可以考慮的進(jìn)一步發(fā)展計(jì)劃,相比較于前一步的進(jìn)步,不確定性更大、要求更高、風(fēng)險(xiǎn)更大。同時(shí),如果沒有前面一步代碼,而直接跳到第二部,基本上是不可能的。

個(gè)一項(xiàng)目萬般會(huì)產(chǎn)生一個(gè)產(chǎn)品,這個(gè)產(chǎn)品可以包含若干個(gè)從屬的部分,些這從屬的部分又有其各自立獨(dú)又相互依賴的產(chǎn)品范圍。如一個(gè)ERP系統(tǒng)一般包括四個(gè)從屬部分——硬件、軟件、培訓(xùn)和實(shí)施。項(xiàng)目范圍是否完成以項(xiàng)目管理計(jì)劃作為衡量標(biāo)準(zhǔn),而產(chǎn)品范圍是否完成以產(chǎn)品需求作為衡量標(biāo)準(zhǔn)。兩種范圍管理需要很好地集成起來,以確保項(xiàng)目工作能夠產(chǎn)生所規(guī)定的產(chǎn)品并準(zhǔn)時(shí)交付。有些規(guī)模大些的研發(fā)機(jī)構(gòu),除了以上這些需要理管外,還有行政辦公、客戶關(guān)系、料物進(jìn)出、人力資源及以財(cái)務(wù)結(jié)算方面的管理要求。

并不是5000個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)創(chuàng)意都會(huì)成為產(chǎn)品的管理系統(tǒng)一部分,很多在進(jìn)入開發(fā)之前就被舍棄,建立一個(gè)從創(chuàng)意到代碼研發(fā)項(xiàng)目管理,再到市場(chǎng)、銷售,最終到客戶和用戶,創(chuàng)造價(jià)值的過程,是要求整個(gè)系統(tǒng)正常運(yùn)作的基礎(chǔ)??s短整個(gè)鏈路過程,盡早獲取反饋,可以通過更多的迭代來加速演化。每個(gè)APP環(huán)節(jié)的持續(xù)改進(jìn)和專業(yè)化可以通過選擇更好的創(chuàng)意進(jìn)入下一節(jié)來節(jié)省篩選成本和明確迭代方向,降低對(duì)迭代次數(shù)的需求,但是這樣可能會(huì)使迭代鏈路變長(zhǎng)。根據(jù)不同的任務(wù)鏈接業(yè)務(wù)場(chǎng)景,調(diào)整合適的迭代結(jié)構(gòu)和迭代長(zhǎng)度,最大化創(chuàng)造市場(chǎng)價(jià)值。

與自上而下行政授權(quán)分配資源的創(chuàng)意相比,自下而上的項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)創(chuàng)意在產(chǎn)生、管理和銷售任務(wù)鏈接時(shí)會(huì)遇到更多挑戰(zhàn),需要更強(qiáng)要求的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力、影響力和代碼溝通技巧。

通過培訓(xùn)和討論,能夠幫助團(tuán)隊(duì)事先建立項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)背景知識(shí)來幫助頭腦風(fēng)暴產(chǎn)生創(chuàng)意。

除了發(fā)散性地產(chǎn)生更任務(wù)鏈接多項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)創(chuàng)意,小的測(cè)試、實(shí)驗(yàn)、概念驗(yàn)證和對(duì)每個(gè)創(chuàng)意進(jìn)行決策來決定是否繼續(xù)投資公司信息管理云平臺(tái)定制或管理系統(tǒng)放棄也很重要。

在長(zhǎng)三角項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)創(chuàng)意階段,缺少創(chuàng)意就是風(fēng)險(xiǎn)。更多的背景經(jīng)驗(yàn)、批判性思考、跨領(lǐng)域思考、客戶交互和溝通能夠工作量幫助產(chǎn)生更多創(chuàng)意。

在項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)孵化階段,風(fēng)險(xiǎn)更多在運(yùn)營(yíng)層面,比如人力資源、基礎(chǔ)設(shè)施、依賴資源、日程安排、不同或相互沖突的創(chuàng)意的集成。這個(gè)階段,豐富的背景經(jīng)驗(yàn)在計(jì)劃時(shí)就考慮到可能的異常事件并制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理方法行政是個(gè)比較好的方法。

個(gè)人數(shù)據(jù)庫(kù)增強(qiáng)版項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)在“個(gè)人單機(jī)簡(jiǎn)化版項(xiàng)目進(jìn)度任務(wù)鏈接系統(tǒng)開發(fā)”基礎(chǔ)上管理系統(tǒng),進(jìn)一步擴(kuò)展功能任務(wù)鏈接和增加SQL Server 2012 Express作為數(shù)據(jù)庫(kù)后端存儲(chǔ)。擴(kuò)展的功能包括:和外部第三方任務(wù)管理系統(tǒng)處理、知識(shí)庫(kù)管理系統(tǒng)的集成,文檔存儲(chǔ),支持創(chuàng)新頭腦風(fēng)暴的無限空間的概念空間腦圖,流程模板文檔繼承分發(fā),任務(wù)消耗資源估算與預(yù)測(cè),待做任務(wù)管理,項(xiàng)目任務(wù)運(yùn)營(yíng)報(bào)告生成等。由于使用了SQL Server集中式數(shù)據(jù)庫(kù),可以多個(gè)用戶APP共享同一個(gè)公共數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行操作,但是處理設(shè)計(jì)目的仍然為以一個(gè)用戶操作為主,所以未作權(quán)限及用戶登錄管理代碼。該云端版本價(jià)格預(yù)算一般在5000元到30000元左右。

項(xiàng)目協(xié)同管理定制版項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)合同管理包括:項(xiàng)目計(jì)劃與管理、合同審批申請(qǐng)、合同履約申請(qǐng)、合同履約-正常事件信息、合同履約-收款、合同履約-付款、合同-風(fēng)險(xiǎn)事件或違約管理、合同-重新商定修改合同申請(qǐng)代碼、驗(yàn)收測(cè)試、項(xiàng)目總結(jié)。

長(zhǎng)三角項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)開發(fā)多層C/S架構(gòu)設(shè)計(jì)的網(wǎng)絡(luò)云服務(wù)基礎(chǔ)工作量平臺(tái)由分布式路由單元組成核心骨干網(wǎng)絡(luò),同類服務(wù)可以通過配置管理系統(tǒng)在路由單元集群之間實(shí)現(xiàn)負(fù)載均衡任務(wù)鏈接。路由任務(wù)鏈接單元之間可以通過并聯(lián)實(shí)現(xiàn)負(fù)載均衡,也可以通過級(jí)聯(lián)實(shí)現(xiàn)任務(wù)下發(fā)行政。并可同時(shí)使用多級(jí)級(jí)聯(lián)和并聯(lián)實(shí)現(xiàn)大規(guī)模云處理服務(wù)負(fù)載均衡項(xiàng)目管理、自動(dòng)路由和服務(wù)發(fā)現(xiàn)。最終,服務(wù)請(qǐng)求經(jīng)過多個(gè)路由單元轉(zhuǎn)發(fā)路由后轉(zhuǎn)到合適的管理系統(tǒng)服務(wù)處理單元進(jìn)行業(yè)務(wù)處理,處理完畢后返回給服務(wù)請(qǐng)求客戶端。

項(xiàng)目進(jìn)度系統(tǒng)WBS開發(fā)CRM客戶關(guān)系管理銷售跟進(jìn)包括管理系統(tǒng):導(dǎo)入公司信息管理云平臺(tái)定制客戶線索Excel、待處理事項(xiàng)隊(duì)列列表、按策劃技能標(biāo)簽與技能等級(jí)分類待處理事項(xiàng)、手工待處理事項(xiàng)分單、員工登錄系統(tǒng)后按優(yōu)先級(jí)和隊(duì)列自動(dòng)一個(gè)一個(gè)跳出任務(wù)明細(xì)并處理、員工沒有直接分配到自己的待處理事項(xiàng)代碼時(shí),自動(dòng)從隊(duì)列按照技能和等級(jí)一個(gè)一個(gè)跳出任務(wù)明細(xì)并處理、根據(jù)處理結(jié)果自動(dòng)跟新CRM管道流動(dòng)狀態(tài)、員工處理結(jié)果更新同步到客戶線索跟進(jìn)表。

長(zhǎng)三角項(xiàng)目管理信息管理軟件大型項(xiàng)目一般是有階段大致預(yù)算任務(wù)鏈接;通??缒闣BS完成;對(duì)項(xiàng)目具體細(xì)節(jié)運(yùn)作負(fù)責(zé);預(yù)算在100萬元到1000萬元; 有框架合作合同、簡(jiǎn)單商業(yè)計(jì)劃管理、連續(xù)的實(shí)質(zhì)性合同、連續(xù)的項(xiàng)目管理、多個(gè)里程碑,中途會(huì)發(fā)生管理系統(tǒng)多次合同談判與重定,可能會(huì)有產(chǎn)品管理,實(shí)際每階段的執(zhí)行會(huì)分解為上述(1)、(2)、(3)、(4)。5~25人復(fù)合團(tuán)隊(duì),項(xiàng)目云端執(zhí)行總監(jiān)負(fù)責(zé)。風(fēng)險(xiǎn)等級(jí):(微小,小,一般,高APP)。

信息管理軟件股權(quán)投資C投資項(xiàng)目一般是有投資目標(biāo)規(guī)劃;通常對(duì)項(xiàng)目運(yùn)作細(xì)節(jié)不關(guān)注;只關(guān)心項(xiàng)目運(yùn)作結(jié)果;投資預(yù)算:100,000,000元以上;風(fēng)險(xiǎn)等級(jí):小。

如何能更好的進(jìn)行相關(guān)合同的創(chuàng)建、調(diào)整、案結(jié)等管理,以及后期的結(jié)算、查詢和統(tǒng)計(jì)、分析。甘特圖的時(shí)間組件就是以甘特圖的形式展示任務(wù)。部外發(fā)布是交付給外部顧客的產(chǎn)品,一般稱為發(fā)布基線報(bào)告和基線備份。另一個(gè)廠商頻仍犯的錯(cuò)誤是將一些比較先進(jìn)的開發(fā)工作外包。因?yàn)樗麄兝袭a(chǎn)品的技術(shù)檔案太糟糕和復(fù)雜,只有他們自己內(nèi)部開發(fā)人員才能護(hù)維這些文檔。結(jié)果導(dǎo)致公司寶貴的研發(fā)資源和團(tuán)隊(duì)被禁錮起來,公司依賴部外伙伴來開發(fā)新的和令人激動(dòng)的產(chǎn)品,而這些產(chǎn)品是正其競(jìng)爭(zhēng)力的來源。

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